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網(wǎng)新軟件順利中標(biāo)深圳市人力資源生態(tài)服務(wù)平臺運(yùn)營服務(wù)項(xiàng)目
2025-03-24

近日,網(wǎng)新軟件憑借在人社業(yè)務(wù)方面的深厚實(shí)力和精湛的行業(yè)服務(wù)能力,再創(chuàng)佳績,順利中標(biāo)深圳市人力資源生態(tài)服務(wù)平臺運(yùn)營服務(wù)項(xiàng)目,持續(xù)提升在人社就業(yè)公共服務(wù)方面的賦能能力。


作為深圳市人力資源服務(wù)的數(shù)字化樞紐,平臺以“精準(zhǔn)匹配、全鏈服務(wù)、生態(tài)共建”為運(yùn)營核心,通過9大專區(qū)、49個(gè)場景化服務(wù)、257個(gè)服務(wù)事項(xiàng),激活人才價(jià)值、賦能企業(yè)增長、共建高效互聯(lián)的人力資源服務(wù)生態(tài)。



一、全場景覆蓋,打造一站式服務(wù)生態(tài)



1 智能匹配,精準(zhǔn)觸達(dá)


a.求職招聘:運(yùn)用AI算法分析崗位與人才畫像,實(shí)時(shí)智能推送匹配信息,定期舉辦“名企直播帶崗”“行業(yè)專場招聘會”等線上線下活動,提升撮合效率。


b.靈活就業(yè):搭建零工經(jīng)濟(jì)社群,為企業(yè)提供靈活用工需求發(fā)布通道,為從業(yè)者定制“一鍵接單+技能培訓(xùn)+權(quán)益保障”服務(wù)包,促進(jìn)新就業(yè)形態(tài)健康發(fā)展。



2 人才成長全周期賦能


a.大學(xué)生就業(yè):聯(lián)動高校開展“就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”活動,提供“名企網(wǎng)申直通車+AI簡歷優(yōu)化-AI模擬面試+導(dǎo)師1v1就業(yè)指導(dǎo)”服務(wù);聯(lián)合“深夢揚(yáng)帆”公益行動計(jì)劃-畢業(yè)生來深15天免費(fèi)住宿等城市融入計(jì)劃,進(jìn)一步推進(jìn)平臺畢業(yè)生用戶的求職生活保障。


b.技能提升:構(gòu)建“技能學(xué)分”認(rèn)證體系,上線450+門免費(fèi)技能培訓(xùn)課程,內(nèi)容涵蓋人工智能AI、計(jì)算機(jī)技術(shù)、Python、辦公軟件應(yīng)用、數(shù)據(jù)分析等熱門方向,助力人才職業(yè)進(jìn)階。



3 政務(wù)服務(wù)運(yùn)營:民生事務(wù)零距離


a.社保服務(wù)一站通:集成待遇測算、異地轉(zhuǎn)移、賬單查詢等功能,推出“社保智能客服”7×24小時(shí)答疑。


b.民生場景速辦:如“入戶指南”“退休一件事”等服務(wù)包,通過步驟拆解、材料預(yù)審,讓復(fù)雜事務(wù)簡單化。



4 企業(yè)服務(wù)降本增效


a. 企業(yè)賦能:提供人力資源管理SaaS工具(涵蓋考勤、薪酬、社保代繳等),降低企業(yè)運(yùn)營成本;平臺同步解讀勞動政策法規(guī),規(guī)避用人風(fēng)險(xiǎn),提升管理效能。


b. 創(chuàng)業(yè)扶持:搭建“創(chuàng)業(yè)政策庫+導(dǎo)師指導(dǎo)孵化+創(chuàng)業(yè)資源指引”扶持路線,增強(qiáng)初期創(chuàng)業(yè)者啟動基礎(chǔ),通過各項(xiàng)措施成為創(chuàng)業(yè)者后續(xù)發(fā)展的強(qiáng)有力后盾。



二、數(shù)據(jù)驅(qū)動,構(gòu)建智慧化服務(wù)網(wǎng)絡(luò) 



1 政策精準(zhǔn)匹配


政策匯聚全市最新150+條人才政策,通過政策智匹功能,為平臺用戶定制“可申報(bào)政策清單+操作指南”,破解政策落地“最后一公里”難題。



2 服務(wù)動態(tài)優(yōu)化


基于用戶行為數(shù)據(jù)分析,不定期更新服務(wù)場景(如新增“養(yǎng)老金待遇測算”“深圳引才政策”等高頻需求模塊),確保服務(wù)與市場需求同頻共振。



三、生態(tài)共建,深化政企社協(xié)同



1 資源聯(lián)動


與深圳留創(chuàng)園等產(chǎn)業(yè)園區(qū)合作,打通“人才引進(jìn)-企業(yè)用工-產(chǎn)業(yè)升級”鏈條,提供產(chǎn)業(yè)鏈上下游人才對接服務(wù)。



2 品牌活動


舉辦“第二批職業(yè)指導(dǎo)導(dǎo)師聘書頒發(fā)儀式”等活動,提升平臺影響力;通過短視頻、案例故事等新媒體內(nèi)容傳播,塑造“深圳人才服務(wù)第一站”品牌形象。



四、平臺運(yùn)營始終堅(jiān)持“三個(gè)溫度”



服務(wù)有精度:AI算法持續(xù)學(xué)習(xí)用戶需求,匹配誤差率低于5%。


響應(yīng)有速度:建立“30分鐘在線客服響應(yīng)+24小時(shí)反饋閉環(huán)”機(jī)制。


生態(tài)有厚度:聯(lián)動1500+企業(yè)、10+高校、及人力資源協(xié)會共建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。



接下來,網(wǎng)新軟件將全力推進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)營服務(wù)建設(shè),采用“平臺建設(shè)+運(yùn)營服務(wù)”深度融合的創(chuàng)新模式,力爭以數(shù)據(jù)驅(qū)動、場景深耕、生態(tài)聯(lián)動打造人力資源服務(wù)“深圳樣本”,助力提升人社領(lǐng)域營商環(huán)境質(zhì)效。


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